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CGT Banco Santander

INTERVENCION DE LA CGT EN J.G.A. BANCO SANTANDER 2014

Intervención CGT en JGA 2014

Respuesta Emilio Botín


¡¡¡ NO NOS CREEMOS NADA !!!

13.10.2014 |

No es oro todo lo que reluce y por muchas capas doradas que viertan sobre los resultados de la encuesta de compromiso que el Banco nos hizo en el mes de junio, nosotros, los trabajadores y trabajadoras de Santander España, sabemos que no refleja ni de lejos nuestra realidad.
Nos alegramos por los compañeros de otros lugares del mundo, porque deben trabajar en la empresa ideal, para que los resultados hayan salido tan fantásticos. Pero desde CGT aseguramos que no es así, porque nos lo contáis, lo contrastamos, lo sufrimos como vosotros y el grito unánime es ¡¡NO PODEMOS MÁS!!
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CGT DENUNCIA LAS PROLONGACIONES DE JORNADA EN EL BANCO SANTANDER (II)

06.10.2014 |

El Banco Santander impone a sus trabajadores la prolongación ilegal de su jornada laboral. Cada año la plantilla es forzada a trabajar un mínimo de 7 millones de horas extraordinarias. El Banco Santander no abona estas horas a los trabajadores, tampoco las cotiza a la Seguridad Social, ni a la hacienda pública
No se trata de casos aislados, estamos ante una estrategia perfectamente diseñada por la dirección del Banco Santander, que se impone mediante amenazas y represalias. Aquellos que se niegan a prolongar de manera ilegal su jornada laboral, a trabajar sin cobrar, son degradados, trasladados a oficinas alejadas de sus lugares de residencia o, en el caso de los trabajadores con poca antigüedad, despedidos.
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LA EVOLUCIÓN NECESARIA, AQUÍ Y AHORA

16.09.2014 |

Desde CGT siempre hemos mantenido que la absorción de Banesto y Banif podía ser una oportunidad única para solucionar la endémica falta de personal, que viene arrastrando sistemáticamente esta Empresa, dotando a la red de oficinas, y al resto de unidades, de las plantillas adecuadas para poder cumplir con las funciones que tienen encomendadas, garantizando los niveles de calidad exigidos y erradicando, de una vez por todas, unos horarios laborales tan irracionales como ilegales, tristemente arraigados en la cultura empresarial del Banco Santander. más...


¿MÁS MOVIMIENTOS DE PLANTILLAS?

31.08.2014 |

CGT ha reclamado al Dpto. de RR.HH. información sobre el sentido y el alcance de los nuevos movimientos de plantilla previstos para el mes de septiembre.
A pesar de estar todavía inmersos en el caos generado por la integración de redes, tras el cierre de casi 1.000 oficinas y tras los miles de cambios habidos en los puestos de trabajo. A pesar de que el personal de la red comercial trata, con más voluntad que medios, de resituarse en el nuevo escenario, resulta que alguien, allá en las alturas, se aburría y, antes de irse de vacaciones, le dio por seguir con el juego de las sillas, ordenando, justo a finales de julio, una nueva andanada de traslados y cambios funcionales.
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